障がいのあるなしにかかわらず、
就労して働き続けることが
あたりまえの社会へ。

職業リハビリテーション学の第一人者

平成30年4月からの精神障がい者の法定雇用率算入に伴い、企業における障害者雇用は新たな局面を迎えました。 こうした中にあって、雇用の現場を支える専門人材の需要は確実に増大しています。

ES協会は、障がいのある人たちが将来展望を開くための支援を担う専門人材を育成します。 初任者（プロフェッショナル）研修から始まり、上級者（エキスパート）に至るまで、体系的なプログラムを提供し、 精神・発達障がいのある人たちが自らの能力を活かし、企業で働く喜びと自立を実現できるよう寄与してまいります。

医療・福祉・企業の現場を知る専門家

私達が支えるべきは障がいのある方の未来であり、就労はその一部分でしかありません。 すぐ目の前の『就労』だけでなく、働き続けることを含めたその人の人生を見る必要があると思っています。

精神障がいのある方には『体調の管理』、発達障がいのある方には『特性への対処』など、 ご本人にとって重要なことは多岐にわたります。 経験上、支援者とのかかわりが将来に大きな影響を与えます。だからこそ、支援者が現実的な視点と確かなスキルを持つことが不可欠なのです。